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员工突然辞职怎么挽留?劳动争议范围有哪些? 2023-04-13
一、员工突然辞职怎么挽留自动离职,是指员工在未与用人单位协商或提前一个月通知用人单位的情况下,不履行劳动合同,不再上班工作的情形。
员工突然离职可以扣工资嘛?劳动争议调解仲裁法中公司员工福利是如何规定的? 2023-04-13
一、员工突然离职可以扣工资嘛按《劳动合同法》规定,劳动者辞职,提前一个月提出申请,可以解除劳动合同。在试用期内,提前3天通知用人单
劳动法试用期是如何规定的?辞退试用期员工的补偿金怎么计算? 2023-04-12
一、劳动法如何规定试用期1、劳动合同期限在3个月以上不满1年的,试用期不能超过1个月;2、劳动合同期限在1年以上不满3年的,试用期不能
劳动法辞退赔偿2020年 劳动法辞退员工补偿标准是怎么样的? 2023-04-12
一、劳动法辞退员工补偿标准《劳动法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
劳动合同争议工厂调岗位员工不同意怎么办?公司降低工资怎么办? 2023-04-12
在现实生活中,我们都知道,员工在职场里工作的时候,是可以选择工作的内容,但是用人单位私自调动岗位的话是不合法的。那么工厂调岗位,员
劳动争议咨询问题 公司搬迁员工不去要怎么办?员工福利有哪些? 2023-04-12
在现实生活中,很多时候公司的地址会进行搬迁,一般公司搬迁对员工而言可能上班的路程会更远,那么公司搬迁员工不去要怎么办?为了帮助大家
劳动法员工离职需要提前多少天告诉用人单位?离职的方式都有哪些? 2023-04-12
劳动合同法关于员工离职主要如下:首先,离职的提出时间。过了试用期,需提前30日以书面方式提出;试用期内,提前三日口头或书面通知用人单
员工要被挖走可以与其签竞业限制协议吗 2023-04-12
一、员工要被挖走可以与其签竞业限制协议吗员工被挖走时,单位认为员工符合竞业限制的,可以与其协商签订竞业限制协议。《劳动合
劳动保护辞退怀孕职工赔偿多少钱?辞退职工可以仲裁吗? 2023-04-11
一、辞退怀孕职工赔偿多少钱辞退怀孕职工赔偿多少钱应当按照相关法律规定的以下标准的双倍计算赔偿,具体如下:1 每满一年支付一个月工资向
涨工资最新消息2013 2013年退休人员工资上涨多少? 2023-04-11
有关退休工人涨工资的问题,每一年都是大家的热点关注!据有关透露,是从2013年3月份涨工资,退休职工一年工龄60元涨到100元。例如:从河北
工资计算方法有几种?员工犯错被公司开除了还算工资吗? 2023-04-11
一、工资的计算方法有几种(一)按年、季、月的天数进行核算年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷
员工工资税率是什么?员工工资扣税标准是多少?工资税如何计算 2023-04-11
网上晒工资单被解雇是怎么回事呢?许多人对此可能不是很了解,下面小编就来给大家介绍一下相关内容,希望能给大家带来一定的帮助。一、网上
规定的医疗期如何界定?试用期员工是否享有医疗期? 2023-04-10
一、医疗期如何界定医疗期指企业的职工由于患病或者不是因为工作受伤而停止工作治病休息,在该时段不能解除劳动合同。医疗期要根据本人的工
环球快资讯:员工造成公司损失要赔偿吗? 2023-04-08
司法实践中,因为员工给单位造成经济损失的赔偿问题,产生了不少的劳动纠纷。在用人单位看来,是因为员工自己的失误造成了公司的
今日最新!员工未签合同诉讼取证问题如何解决 2023-04-08
未签劳动合同的,在诉讼中,取证的方式可以通过工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;考勤记录等凭证证明存在事实劳动关系。那么,
劳动合同到期后拒绝与员工续签,员工如何维权|环球速讯 2023-04-08
生活中,劳动者可获得赔偿的多数情况是用人单位过于“霸道”,不讲理的时候。在用人单位与劳动者签订的固定期限劳动合同到期后,
员工股权激励解禁后多久能卖-天天速看 2023-04-08
一、员工股权激励解禁后多久能卖在股权激励计划中的禁售期有股东大会投票决定,其禁售期通常不低于2年。禁售期满,根据股权激励
世界快讯:文峰股份(601010.SH)拟推出第一期员工持股计划 回购价为1.33元/股 2023-04-07
智通财经APP讯文峰股份601010601010SH发布公告公司拟推出第一期员工持股计划参与人员不超过90人回购股份的价格为133元股本员工持股计划拟筹集
信用卡逾期被起诉了还能协商吗?信用卡还款怎么去和银行协商? 2023-04-07
信用卡逾期被起诉了还能协商吗?被银行起诉之后贷款人是会受到法院的
劳动法在线咨询电话是多少?新劳动法关于辞退员工是如何规定的? 2023-04-07
一、劳动法免费咨询电话是多少打12333咨询,这是全国劳动保障的公益电话。或者打114,转法律援助办公室,免费的,不过通信费还是要付的。劳
劳动法辞退员工都有什么规定?合同法定解除权期限有哪些? 2023-04-07
一、劳动法辞退员工的规定1、劳动法辞退员工的规定有第二十五条、第二十六条。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定,劳动
拖欠员工工资怎么处理?农民工讨薪电话是多少? 2023-04-07
一、拖欠农民工工资举报电话:12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话,需要
劳动仲裁有效期是多久?公司给员工买社保需要有劳动合同吗? 2023-04-07
一、员工没有劳动合同能买社保吗劳动者没有劳动合同也能买社保。法律规定,只要劳动关系存在,企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积极履
天天快播:试用期届满后,员工不符合录用条件,公司有权解除劳动合同吗? 2023-04-05
现在许多公司将试用期形式化,不仅未将明确的考核标准在签订劳动合同时约定,更是在招用劳动者时未将工作内容及工作条件详细告知
员工出现工伤怎么办-新资讯 2023-04-05
员工出现工伤以后要尽快申请工伤认定。根据我国相关法律规定,员工在发生工伤后,用人单位应该在三十日内向有关工伤认定机构申请工伤鉴定,如
员工签订了服务期协议,服务期内离职需要赔偿违约金吗?-焦点快播 2023-04-05
钟某于2010年7月1日入职某公司,任职生产技术科社员,双方已签订书面劳动合同,合同期限为2010年7月1日至2013年
热资讯!员工同时有两个用人单位,发生工伤时如何处理? 2023-04-05
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